Комиссар по управлению бизнесом

Должностные обязанности:

1. Отвечает за организацию и подготовку годового плана производства и эксплуатации компании;

2. В соответствии с целями стратегии развития компании и годового бизнес-плана, отслеживать и контролировать выполнение различных центров и отделов компании, а также оценивать уровень завершения и качество выполнения ключевых задач;

3. Отвечает за организацию и проверку ежемесячной инспекции компании;

4. Организация и организация офисного собрания компании, составление и публикация протокола собрания, а также отслеживание, надзор, проверка и оценка решений собрания и развертывания ключевых задач руководства;

5. Отвечает за организацию и проведение полугодовых отчетов о работе среднего и старшего управленческого персонала, а также за полугодовую оценку эффективности работы всех сотрудников.

6. Отвечает за построение системы компании и подготовку различных официальных документов.

7. Другие задачи, которые лидеры временно организовали.

Требования к работе:

1. Хорошие черты лица, жизнерадостная личность, щедрый и порядочный, хороший стиль, хорошее здоровье, способность выдерживать высокоинтенсивную работу без вредных привычек;

2. Степень бакалавра или выше, более 3 лет (или выдающиеся таланты могут ослабить условия) опыт работы в машиностроении;

3. Согласиться с корпоративной культурой компании и соответствующими правилами и положениями, согласиться с бизнес-процессами компании и фактически решить проблемы.

4. Знакомство с компьютерным офисным программным обеспечением, таким как Word, excel и т. Д.;

5. Способность писать официальные документы, способность обобщать, сильная способность выражать и может эффективно общаться;

6. Добросовестная и ответственная работа, строгая и дотошная, принципиальная, с сильным чувством ответственности и способностью решать сложные проблемы.

7. Требуется быть в состоянии подавать пример, придерживаться принципов, иметь преданность делу, придерживаться обучения и быть смелым в инновациях.

8. Иметь определенные возможности управления PDCA, добиться принципа трех проблем, своевременно решать проблемы и контролировать их, иметь смелость брать на себя ответственность и придерживаться трех принципов.